——锦州公司2012年“福寿园文化”读书学习实践活动汇报
高尔基说书是人类进步的阶梯，列夫·托尔斯泰说理想的书籍是智慧的钥匙，古人云，开卷有益。福寿园集团为进一步加强经营理念和企业文化的学习理解，引导广大干部员工提高综合素质和个人修养，根据《关于开展“读书荐书”活动的通知》（“福寿集字﹝2011﹞27号”发）精神，决定开展2012年“福寿园文化”读书学习实践活动。
锦州公司在9月12日收到集团福寿集字[2012]16号文件《关于开展2012年“福寿园文化”读书学习实践活动的通知》后，立即对文件进行研读，并形成锦安发[2012]16号文件《关于开展2012年“福寿园文化”读书学习实践活动的安排》，成立以赵立民总经理为组长，副总经理孙文龙、邱新，办公室主任王宪飞为组员的读书荐书领导小组，并根据公司实际情况划分为9个学习小组，由部门负责人担任监督员。本次读书学习实践活动主要学习《“日行一善”行动手册》、《活法》、《干法》等三本书，时间从2012年9月15日到12月15日，锦州市帽山安陵有限责任公司为期三个月的“福寿园文化”读书学习实践活动如火如荼的开始了。
各个学习小组在学习的过程中，为了加深印象，学的透彻，采取了多种学习方式，如业务部采取每人分段朗诵再交流的形式，礼仪部以分析具体案例来进行学习，办公室以讨论为主进行学习，网络部采取先交流个人观点再结合读书学习的形式，保卫部根据工作性质分成早晚两班进行学习。各学习组之间又交叉进行学习心得交流，并把学习体会与日常工作紧密结合，深入实践，取得了非常显著的效果。
通过开展这次读书学习实践活动，进一步加深了员工对福寿园经营理念和企业文化的理解，同时也提高了员工的综合素质和个人修养。《“日行一善”行动手册》讲善是人性的根本，是继承优秀文化的传统，维护社会和谐的需要，日行一善的每一事，就是提升心性的每一刻，行善是一种布施，是一种利他，是谦虚的做人，是每天要反省，是人与人之间的包容与谅解。也让我们知道了行善原来是这么简单，给客户倒上一杯热水是行善，给客户打个电话是行善，关心同事是行善，努力工作是行善，甚至简单到一个善意的微笑都是在行善。行善的过程让我们更懂得了我们存在的价值，生活由此也变得更有意义。《活法》这本书让我们思考什么是人生的真理？生活的意义何在？人生应有的状态是什么？告诉我们要勤奋工作，满怀感谢之心，思善行善，真挚地反省，严格地自律，在日常生活中不懈地磨炼心志、提升人格。《干法》告诉我们要理解工作的意义，以正面的“思维方式”，满怀“热情”，全身心的投入工作，付出不亚于任何人的努力，把自己的“能力”最大限度地发挥出来，做到这些，我们的人生就一定会硕果累累、幸福美满。
这三本书的系统学习，归根结底就是让我们要日日思善，日日行善，活（生活）要活的明白，干（工作）要干的漂亮。2012年“福寿园文化”企业文化读书学习实践活动虽然结束了，但是满怀激情的员工将学习的收获在生活和工作中的践行却刚刚开始。